Whitepaper voor flexbureaus: Uitzenden in de Beroepsgoederenvervoer

Kostprijs bepalen

Om jouw kostprijs van de uitzendkracht te bepalen dien je eerst te weten uit welke componenten de kostprijs is opgebouwd. Dus, voor zover je het gemist hebt; hier komen ze:

 

Al deze componenten samen bepalen de kostprijsfactor, ook wel de omrekenfactor genoemd.

Bruto uurloon | Reserveringen vakantiedagen, feestdagen en kort verzuim/bijzonder verlof | ATV conform inlenersbeloning | Vakantiegeld

Pensioenpremie | Premie sociaal fonds | Scholing | Kosten leegloop/verzuim.

Sectorpremie | WW premie | WAO/WIA premie | WGA vast en flex gedifferentieerde premie | ZW premie | ZVW | PAWW | ZW-A

Kostprijsfactor in kaart

Om de kostprijs daadwerkelijk te berekenen vermenigvuldig je het bruto uurloon met de juiste omrekenfactor.

 

Flexpedia omrekenfactoren Transport & Logistiek

Fase A 2024: 1,7212
(tot 18 jaar, zónder StiPP pensioen, incl. 3,5 Atv-dagen)

Fase A 2024: 1,7778
(vanaf 18 jaar – mét StiPP Basispensioen en 3,5 Atv-dagen)

Fase B 2024: 1,8064
(StiPP Pluspensioen en 3,5 Atv-dagen)
Fase C 2024: 1,7500 (StiPP Pluspensioen en 3,5 Atv-dagen)

(excl. recruitment fee)

 

 

Bekijk hier de opbouw van de kostprijzen in de Beroepsgoederenvervoer / Transport & Logistiek Nederland

Kostprijsfactor in kaart

Om de kostprijs daadwerkelijk te berekenen vermenigvuldig je het bruto uurloon met de juiste omrekenfactor.

 

Flexpedia omrekenfactoren Transport & Logistiek

Fase A 2024: 1,7212
(tot 18 jaar, zónder StiPP pensioen, incl. 3,5 Atv-dagen)

Fase A 2024: 1,7778
(vanaf 18 jaar – mét StiPP Basispensioen en 3,5 Atv-dagen)

Fase B 2024: 1,8064
(StiPP Pluspensioen en 3,5 Atv-dagen)
Fase C 2024: 1,7500 (StiPP Pluspensioen en 3,5 Atv-dagen)

(excl. recruitment fee)

 

 

Bekijk hier de opbouw van de kostprijzen in de Beroepsgoederenvervoer / Transport & Logistiek Nederland

Salaris TLN? Hoe werkt het?

Het inschalen van medewerkers in de Beroepsgoederenvervoer Cao is vrij lastig. Bij indiensttreding kijk je naar de functie, loonschaal en het aantal onafgebroken ervaringsjaren in een soortgelijke functie (ook andere bedrijfstakken). Zoals je zult zien komen bepaalde functies zoals Chauffeurs in meerdere schalen voor. Afhangend van de situatie, medewerker en functie dien je dus in te schalen.

 

Tip: de Transport en logistiek loonschalen vanaf C, D en E zijn voor de chauffeurs.

 

Om de diepte in te gaan kun je functietyperingen en functiewaarderingen van het sectorinstituut Transport en Logistiek hanteren.

Salaris TLN? Hoe werkt het?

Het inschalen van medewerkers in de Beroepsgoederenvervoer Cao is vrij lastig. Bij indiensttreding kijk je naar de functie, loonschaal en het aantal onafgebroken ervaringsjaren in een soortgelijke functie (ook andere bedrijfstakken). Zoals je zult zien komen bepaalde functies zoals Chauffeurs in meerdere schalen voor. Afhangend van de situatie, medewerker en functie dien je dus in te schalen.

 

Tip: de Transport en logistiek loonschalen vanaf C, D en E zijn voor de chauffeurs.

 

Om de diepte in te gaan kun je functietyperingen en functiewaarderingen van het sectorinstituut Transport en Logistiek hanteren.

Loonschaal/trede en bruto lonen 20234 (per week, per 4 weken, maand, per uur)

Tip: de Transport en logistiek loonschalen vanaf C, D en E zijn voor de chauffeurs.

Loonschaal / trede week 4 weken maand per uur incl. Atv- opslag 1,35%
A1 530,80 2123,20 2317,83 13,27 13,45
A2 536,49 2145,96 2332,66 13,41 13,59
A3 557,49 2231,80 2425,97 13,95 14,14
A4 580,27 2321,08 2523,01 14,51 14,71
A5 603,48 2413,92 2623,93 15,09 15,29
A6 627,62 26510,48 2728,89 15,69 15,90

Loonschaal / trede week 4 weken maand per uur incl. Atv- opslag 1,35%
B1 543,07 2172,28 2361,27 13,58 13,76
B2 564,79 2259,16 2455,71 14,12 14,31
B3 587,38 2349,52 2553,93 14,68 14,88
B4 610,87 2443,48 2656,06 15,27 15,48
B5 635,30 2541,20 2762,28 15,88 16,09
B6 660,71 2642,84 2872,77 16,52 16,74

Loonschaal / trede week 4 weken maand per uur incl. Atv- opslag 1,35%
C1 566,58 2266,32 2463,49 14,16 14,35
C2 589,24 2356,96 2562,02 14,73 14,93
C3 612,81 2451,24 2664,50 15,32 15,53
C4 637,32 2549,28 2771,07 15,93 16,15
C5 662,81 2651,24 2881,90 16,57 16,79
C6 689,32 2757,28 2997,16 17,23 17,46

Loonschaal / trede week 4 weken maand per uur incl. Atv- opslag 1,35%
D1 603,21 2412,84 2622,76 15,08 15,28
D2 627,34 2509,36 2727,67 15,68 15,89
D3 652,43 2609,72 2836,77 16,31 16,53
D4 678,53 2714,12 2950,25 16,96 17,19
D5 705,67 2822,68 3068,25 17,64 17,88
D6 733,90 2935,60 3191,00 18,35 18,60

 

Loonschaal / trede week 4 weken maand per uur incl. Atv- opslag 1,35%
E1 632,56 2530,64 2750,81 15,82 16,03
E2 657,97 2631,88 2860,85 16,45 16,67
E3 684,29 2737,16 2975,29 17,11 17,34
E4 711,66 2846,64 3094,30 17,79 18,03
E5 740,13 2960,52 3218,09 18,50 18,75
E6 769,74 3078,96 3346,83 19,24 19,50
E7 800,53 3202,12 3480,70 20,01 20,37

Functies en bruto uurloon 2024 inclusief 3,5 Atv-dagen opslag

Loon-
schaal
Functieomschrijving Functies Minimaal bruto uurloon Incl. 1,35% Atv opslag
A1

 

De werkzaamheden bestaan uit zeer eenvoudige taken met een enkelvoudig herhalend karakter Magazijnmedewerker zoals een Orderverzamelaar. (taak: o.a. volgens instructies het verzamelen van goederen) € 13,27 € 13,45
B1 De werkzaamheden bestaan uit vrij eenvoudige taken met grotendeel enkelvoudig herhalend karakter Magazijnmedewerker zoals een Logistiek medewerker
(taak: o.a. laden en lossen van goederen met een pallettruck / palletwagen)
€ 13,58 € 13,76
C1 De werkzaamheden bestaat uit vrij eenvoudige, meersoortige taken met min of meer herhalend karakter Magazijnmedewerker zoals Reachtruck chauffeur. Of andere chauffeurs zoals Chauffeur stukgoed en partijen (in de regio)

Of medewerkers als Direct Koerier Nationaal ongeregeld vervoer

Of een planningsfunctie zoals Assistent Planner

 

€ 14,16 € 14,35
D1 De werkzaamheden bestaan uit minder eenvoudige, vaak meersoortige taken Chauffeur containertransport

(internationaal ongeregeld vervoer – tussen Nederland, België, Duitsland)

 

€ 15,08 € 15,28
E1 Werkzaamheden bestaan uit vrij moeilijke taken die zich met vaker afwijkende patronen herhalen

 

Chauffeur internationaal ongeregeld vervoer (regio West-Europa) € 15,82 € 16,03
F1 De werkzaamheden bestaan uit moeilijke soms complexe taken

 

 

Chef Expeditie

Het regelen van magazijn- en distributiewerkzaamheden, indelen van personeel en toezicht houden op  de werkuitvoering

Expediteur 

Zoeken en accepteren van lading (tankvervoer), regelen van de uitvoering van het vervoer met eigen en andere transportmiddelen 

€ 16,53 € 16,75
G1 De werkzaamheden bestaan uit moeilijke veelal samengestelde taken waarin vrij vaak patroonafwijkingen optreden Administrateur

Verrichten van alle administratieve en boekhoudkundige werkzaamheden van een bedrijf (circa 30 personeelsleden).

Hoofdplanner binnenland

Het aannemen van vervoersopdrachten van vaste of nieuwe klanten en het verwerken hiervan.

 

€17,46 € 17,70
H1 De werkzaamheden bestaan uit moeilijke veelal samengestelde taken waarin vaak patroonafwijkingen optreden Chef Magazijn

(Het organiseren van en leiding geven aan de werkuitvoering in een gespecialiseerd magazijn met enkele meewerkend leidinggevenden en circa 40 medewerkers)

€ 18,40 € 18,65

 

 

 

.

Marge en tarief inlener berekenen 2024

Je wilt bijvoorbeeld een marge per uur van 25% behalen. Wat wordt dan het tarief dat je hanteert voor de inlener? De berekening is dan als volgt:

Functie: Magazijnmedewerker zoals een Orderverzamelaar. (taak: o.a. volgens instructies het verzamelen van goederen)
Leeftijd: 22
Ervaring medewerker: Geen
Loonschaal/trede A1
Bruto uurloon: € 13,27
Omrekenfactor: Fase A > 18 jaar en ouder (2024): 1,7778 (inclusief 3,5 Atv-dagen reservering én StiPP Basispensioen)

 

 

Voor 25% marge per uur is de formule:

 

Bruto uurloon x omrekenfactor
———————————————— x 100
75

 

Kostprijs: € 13,27 x 1,7778 = € 23,59
Marge: 25%
Tarief inlener: € 13,27 x 1,7778 = € 23,59 : 75 x 100% = € 31,46
25% marge: € 31,46 – € 23,59 = € 7,87 per gewerkt uur

 

Andere methode marge & tarief inlener berekenen
Je kunt er ook voor kiezen om vaste omrekenfactoren te gebruiken. Deze omrekenfactor is inclusief jouw kostprijs én marge. Let op dat je hierin dan ook de werving en selectiekosten opneemt en alle bijkomende kosten om de onderneming draaiende te houden.

 

Voorbeeld: Je hanteert als flexondernemer een vaste omrekenfactor van 2.3 voor alle geworven medewerkers die je uitzendt aan een inlener. Uitgaande van het eerder benoemde voorbeeld wordt de berekening:

 

Tarief inlener:
Bruto uurloon uitzendkracht x omrekenfactor = € 13,27 x 2.3 = € 30,52 per gewerkt uur.

 

Marge: Tarief inlener –jouw kostprijs = jouw marge. Dus: € 30,52 – € 23,59 = € 6,93 per gewerkt uur.

 

Let op! Er gelden andere kostprijsfactoren voor overwerkuren conform inlenersbeloningen. Maak van tevoren met je klant goede afspraken over het doorfactureren van de toeslagen. Want dit heeft natuurlijk invloed op jouw kostprijs en marge.

 

Let op! Veel flexbureaus kiezen ervoor om de kostprijs, marge en het tarief voor de inlener per sector én per functie te bepalen.

Inlenersbeloning toepassen

Uitzendkrachten hebben volgens de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Waadi) recht op gelijke beloningen als de medewerkers in vaste dienst van de inlener. Dit wordt geregeld met de inlenersbeloning die je moet toepassen.

 

Componenten inlenersbeloning
De inlenersbeloning bestaat uit diverse onderdelen. Wanneer een uitzendkracht aan de slag gaat bij een inlener dan dienen deze onderdelen uit de inlenende cao toegepast te worden. De componenten of onderdelen van de inlenersbeloning zijn:

  • Uurlonen conform schalen
  • Initiële loonsverhogingen
  • Periodieken loonsverhogingen
  • Atv-dagen
  • Toeslagen
  • Onkostenvergoedingen
  • Eénmalige uitkering
  • Thuiswerkvergoeding [Uitbreiding inlenersbeloning per 3-1-2022]
  • Loonsverhogingen met terugwerkende kracht [Uitbreiding inlenersbeloning per 3-1-2022]
  • Inschaling behouden indien uitzendkracht binnen 12 maanden terug is bij dezelfde inlener of inlener met dezelfde cao [Uitbreiding inlenersbeloning per 3-1-2022]
  • Eindejaarsuitkering of 13de maand [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-1-2023]
  • Alle kostenvergoedingen van de inlenende cao [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-7-2023]
  • Alle toeslagen van de inlenende cao [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-7-2023]
  • Periodieke stijging na één jaar werk [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-7-2023]
  • Inschaling instaptabel uitsluitend bij géén relevant ervaring [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-7-2023]
  • StiPP Basispensioen vanaf dag 1 (voor medewerkers vanaf 21 jaar en ouder) [Uitbreiding inlenersbeloning per 1-7-2023]
  • StiPP Basispensioen vanaf dag 1 voor medewerkers vanaf 18 jaar en ouder [per 1-1-2024]

Toeslagen overwerk en onregelmatige uren

Toeslaguren zijn uren die binnen de wekelijkse arbeidsduur vallen. In de Cao Beroepsgoederenvervoer is dat 40 uur. Overuren zijn uren die buiten de normale dagelijkse en/of wekelijkse werktijden vallen.

 

Overuren toeslag

Overuren zijn dus uren die gewerkt worden buiten de normale dagelijkse en/of wekelijkse werktijden vallen. Bij overuren wordt het uurloon vermeerderd met een toeslag van 30%. Werknemers van 55 jaar en ouder kunnen niet verplicht worden tot het maken van overuren.

 

Toeslagen onregelmatigheid

Bij een dagvenster van 06.00-18.00 uur zijn de toeslagen

  • voor de uren van maandag tot en met vrijdag tussen 18.00-24.00 uur 35% per uur.
  • voor de uren van maandag tot en met vrijdag tussen 0.00-06.00 uur 45% per uur.

 

Bij een dagvenster van 07.00-19.00 uur zijn de toeslagen

  • voor de uren van maandag tot en met vrijdag tussen 19.00-24.00 uur 35% per uur.
  • voor de uren van maandag tot en met vrijdag tussen 0.00-06.00 uur 45% per uur.
  • voor de uren van maandag tot en met vrijdag tussen 06.00-07.00 uur 35% per uur.

 

Toeslagen zaterdag, zondag en feestdagen

Op zaterdag geldt een toeslag van 50% per uur. En op zondag en feestdagen geldt een toeslag van 100%

 

Werknemer en werkgever kunnen in overleg andere dagen dan de zaterdag en/of de zondag als normale roostervrije dagen aanwijzen. De normaal geldende toeslagen voor zaterdag en/of zondag gelden dan voor de overeengekomen vrije dagen. Op zaterdag en/of zondag geldt dan het dagvenster.

Rekenvoorbeeld toeslag berekenen:

Functie: Magazijnmedewerker zoals een Orderverzamelaar. (taak: o.a. volgens instructies het verzamelen van goederen)
Leeftijd: 22
Ervaring medewerker: Geen
Loonschaal/trede A1
Bruto uurloon: € 13,27
Omrekenfactor: Fase A > 18 jaar en ouder (2024): 1,7778 (inclusief 3,5 Atv-dagen reservering én StiPP Basispensioen)

 

Omrekenfactor Overuren/toeslagen: 1.37

Toeslag werken op zaterdag: 50 %

De berekening van de kostprijs is dan als volgt:

100% = € 13,27
150% = € 13,27 x 1,50 = € 19,51 – € 13,27 = € 6,24


Kostprijs toeslag uur:

€ 6,24 x 1.37 = € 8,55
€ 13,27 x 1.7778 = € 23,59

 

Totaal kostprijs toeslag uur: € 32,14

 

TIP: maak altijd afspraken met jouw inlener of je de extra kosten voor toeslagen (denk ook aan reiskosten) kunt doorberekenen aan de inlener.

Vuilwerk toeslag

De werkgever kan medewerkers die werken met gezondheid schadelijke en/of grote verontreiniging veroorzakende artikelen een vuilwerk toeslag toekennen (Beroepsgoederenvervoer TLN Cao).

 

Koude toeslag

Medewerkers die structureel werken in vrieshuizen hebben recht op een koude toeslag (Beroepsgoederenvervoer TLN Cao).

Samenvattend Uitzenden in de Beroepsgoederenvervoer TLN

  • Normale arbeidsduur 40 uur per week.
  • Maximaal werktijd per dag 10 uur per dag
  • Atv-dagen 3,5 bij fulltime dienstverband of een Atv-vergoeding/opslag van 1.35%  op het bruto uurloon
  • Overuren: 30%
  • Op zaterdag geldt een toeslag van 50% per uur.
  • Op zondag en feestdagen geldt een toeslag van 100%.
    Let op: werknemer en werkgever kunnen in overleg andere dagen dan de zaterdag en/of de zondag  als normale roostervrije dagen aanwijzen. De normaal geldende toeslagen voor zaterdag en/of zondag gelden dan voor de overeengekomen vrije dagen. Op zaterdag en/of zondag geldt dan het dagvenster.
Compliant uitzenden in de Beroepsgoederenvervoer neem contact op met onze superhelden of vraag een demo aan!
Bob
Account Manager
Arne
Commercieel Manager
flexpedia-foto-2
24

Waarmee kunnen wij jou helpen?