Arbeidsrechtelijke tips voor grip op personeelsrisico’s
Top 7 arbeidsrechtelijke tips voor meer grip op personeelsrisico’s !
In dit artikel, dat eerder gepubliceerd is op ondernemersplatform Ondernemersbelang, gaan we dieper in op:
- Gebruik de verruiming van de ketenregeling
- Contract met proeftijdbeding
- Vergeet niet de aanzegtermijn
- Stilzwijgende voortzetting van de arbeidsovereenkomst
- Extra ‘potje’ voor de transitievergoeding
- Concurrentiebeding, relatiebeding en geheimhouding
- Extra kosten bij langdurig zieke medewerkers
Lees hier het artikel Top 7 arbeidsrechtelijke tips voor meer grip op personeelsrisico’s op ondernemersplatform Ondernemersbelang.nl